Guadagni 450 euro al giorno e non devi uscire di casa: azienda del Regno Unito assume italiani

Vuoi guadagnare 450 euro stando in casa? Un’azienda del Regno Unito cerca personale italiano: l’occasione da non perdere.

Hai sempre invidiato i tuoi amici o conoscenti che lavorano da casa? Devi sempre prendere l’auto o i mezzi per raggiungere il tuo ufficio e non ti va più di farlo? Magari il tuo compenso è pure una miseria? Ecco allora un’opportunità che non puoi perderti.

Un’azienda del Regno Unito assume italiani da pagare 450 euro per lavorare comodamente da casa. E non devi neppure trasferirti: ecco allora di che posizione si tratta, come candidarti e tutti i dettagli utili se vuoi cambiare la tua vita cogliendo al volo questa opportunità. 

450 al giorno lavorando da casa: ecco l’opportunità che arriva dal Regno Unito

Non è detto che tu abbia un lavoro, magari lo stai cercando ma fatichi a trovarlo. E allora, allargando i tuoi orizzonti, dovresti sapere che tante aziende straniere cercano candidati italiani per lavorare da remoto oppure a Londra o in una delle loro sedi italiane. 

La posizione ricercata da questa società britannica è quella di responsabile marketing, una figura essenziale per la gestione delle strategie di comunicazione e promozione di un gruppo di prestigiose scuole private. Non è chiaro però se si tratti di un’assunzione diretta o di una collaborazione da freelance per cui occorrerebbe, nel caso, la Partita Iva.

Ma la retribuzione è invece stata specificata: si parla di una paga giornaliera compresa tra 300 e 400 sterline, pari a circa 350-450 euro al giorno, per un compenso mensile potenziale che potrebbe superare i 7.000 euro netti. Il candidato ideale per questa posizione è un professionista del marketing con esperienza nella gestione di campagne pubblicitarie e nella pianificazione strategica della comunicazione.

Quindi il candidato dovrà essere capace di usare la creatività ma anche di analizzare i risultati e definire obiettivi da raggiungere. L’azienda cerca una persona autonoma, abituata a prendere decisioni, capace anche di lavorare in team in contesti internazionali (per questo, oltre alla lingua italiana, sarà indispensabile conoscere anche l’inglese). Inoltre, servono flessibilità, orientamento al problem solving e una solida visione commerciale.

Sicuramente la paga è davvero molto interessante considerando che si può continuare a lavorare in Italia senza doversi trasferire nel Regno Unito. In più, l’azienda consente ai candidati di lavorare da remoto, una possibilità sempre molto apprezzata dai lavoratori negli ultimi anni. Sul fronte contrattuale, come detto, non ci sono specifiche da parte dell’azienda quindi bisognerà leggere l’annuncio completo e candidarsi qui, allegando il Curriculum Vitae aggiornato in inglese e una breve lettera di presentazione.