I cambi parziali nel management di LG Electronics includono la nomina di un nuovo CTO, CFO e CPO (nuova posizione), un Presidente, sei Vice Presidenti Esecutivi e 32 Vice Presidenti. Con queste nomine LG punta ad un livello superiore di business diventando un un’organizzazione orientata al rendimento. Nel selezionare queste nuove figure, LG ha cercato sia inteamente sia a livello inteazionale per identificare le figure di spicco in grado di portare avanti la promessa globale.
Queste azioni di forte cambiamento da parte di LG sono concorsa più visibili nelle nomine degli executive “C-suite”, che compredono Dr. Woo Paik (attualmente Chief Technology Advisor) come Chief Technology Officer, che sostituisce Dr. Hee-Gook Lee, il quale sarà trasferito a Siltron, un’azienda affiliata, con la carica di CEO; Mr. Do Hyun Jung (attualmente a capo del Finance Team di LG Corp.) verrà nominato Chief Finance Officer; e Mr. Thomas K. Linton (attualmente Vice Presidente e CPO di Freescale Semiconductor) occuperà la carica Chief Procurement Officer, una nuova posizione in LG. Mr. Linton predisporrà una strategia di acquisto e di sistema complessiva a livello aziendale e riprogetterà i processi adottando metodi avanzati e rinforzando lo staff. Mr. Linton in precedenza ha ricoperto la carica di CPO presso la Agere Systems Inc., e ha anche lavorato per E2OPEN LLC e IBM. Recentemente LG ha nominato Mr. Dermot Boden, in passato a capo di Pfizer Inc per l’area del Nord-Est Asiatico, come suo Chief Marketing Officer. L’azienda continuerà a reclutare talenti a livello globale, sia provenienti dalla Corea che da atri paesi.
LG ha inoltre nominato Mr. Young Woo Nam come Presidente e CEO Asia, e sei nuovi Executive Vice President, tra i quali Mr. Dae Hyun Song a capo di LG Electronics Tianjin, China; Mr. Woo Young Kwak a capo del Mobile Handset R&D Center; Mr. Jung Jun Lee a capo del team Mobile Communications New Business Development; Mr. Weon Bog Bae come responsabile del Corporate Design Center; Mr. O Joon Kwon a capo del Legal Team, Mr. Sung Ha Cho responsabile della Mobile Communications Korea Business Division.
Al contempo, l’azienda ha riorganizzato la struttura globale in 8 Aziende Regionali: Corea, Nord America, America Centrale e Sud America (che attualmente combina Brasile, America Centrale e sud America), Asia (attualmente unisce Sud-Est e Sud-Ovest Asiatico), Europa, CIS, Cina, Medio Oriente e Africa.